从人力资源规划所涉及的范围来看，其内容可以分为哪两个层次？（ ）

• A、

  战略层次的总体规划

• B、

  组织人事规划

• C、

  战术层次的具体规划

• D、

  员工开发规划

• E、

  企业组织变革规划